Invalidní důchod je dávkou důchodového pojištění, kterou podmiňuje dlouhodobě nepříznivý zdravotní stav. V současné době je zrušeno dělení invalidity na plnou a částečnou a zavedena jediná invalidita ve třech stupních závažnosti v závislosti na procentním poklesu pracovní schopnosti pojištěnce.
Invalidní důchod představuje finanční kompenzaci snížené možnosti pracovního uplatnění, kterou má osoba vzhledem ke svým zdravotním obtížím. Souběh invalidního důchodu a příjmu z výdělečné činnosti je možný bez dalších podmínek a nezáleží přitom na charakteru výdělečné činnosti (závislá činnost nebo samostatná výdělečná činnost), rozsahu této činnosti (plný či zkrácený úvazek, doba určitá nebo neurčitá) ani na výši příjmu z výdělečné činnosti.
Nárok na invalidní důchod vznikne pojištěnci při současném splnění těchto zákonných podmínek:
- Nedosáhl ještě věku 65 let nebo důchodového věku, je-li důchodový věk vyšší než 65 let;
- Stal se invalidním pro invaliditu I., II. či III. stupně;
- Získal potřebnou dobu pojištění nebo jeho invalidita vznikla následkem pracovního úrazu nebo nemoci z povolání;
- Nesplnil ke dni vzniku invalidity podmínky nároku na starobní důchod, případně nedosáhl ještě důchodového věku, byl-li mu přiznán tzv. předčasný starobní důchod.
Odkazy:
- Kdy je pojištěnec invalidní
- Stupně invalidity a jejich stanovení
- Potřebná doba pojištění
- Výše invalidního důchodu
- Vyřízení invalidního důchodu
- Opravné prostředky v případě nepřiznání/odebrání invalidního důchodu